Ta ut lønn enkeltmannsforetak Du kan fremdeles ikke ta ut lønn til deg selv, men har du ansatte skal de motta lønn på samme måte som hvis de hadde jobbet i et aksjeselskap. Du kan ikke være ansatt i ditt eget enkeltpersonforetak. Med Conta sitt lønnsprogram, er det enkelt å kjøre lønn til ansatte. 1 lønn enkeltpersonforetak fiken 2 I enkeltpersonforetak betaler man i utgangspunktet ikke ut lønn. Unntaket er når bedriften har andre ansatte utover innehaver av selskapet. Her forteller vi hvordan du tar ut private uttak fra enkeltpersonforetak og kjører lønn til ansatte. Vi gir deg også noen gode råd som kan hjelpe deg på veien. 3 enkeltmannsforetak ved siden av fast jobb 4 Det vil si at du skatter av hele overskuddet, uavhengig av hva du gjør med pengene. Når du tar ut penger fra firmaet regnes ikke dette som lønn, men som et privat uttak. Er du ansatt i eget AS eller har ansatte som skal ha lønn? Prøv Conta sitt lønnssystem gratis for å kjøre lønn og bokføre →. Hvordan føres et privat uttak?. 5 Effektiv skatt på næringsinntekt i enkeltpersonforetak blir dermed et sted mellom 30–40 % for de aller fleste, med et absolutt tak på 50,6 %. Igjen, husk at dette sees i sammenheng med øvrig inntekt, så har du eksempelvis en lønnsinntekt i tillegg til enkeltpersonforetaket vil du raskere nå trinnskatten. 6 Her kan du lese artikler om lønn og ansatte i enkeltpersonforetak. Våre ressurser hjelper deg å starte, finansiere og drive enkeltpersonforetak. 7 enkeltpersonforetak ektefelle 8 Hvis bedriften har ansatte skal den kjøre lønn på samme måte andre selskapsformer. 9 › blogg › lonn-enkeltpersonforetak. 10 Som eier av et enkeltpersonforetak er du ikke ansatt og mottar ikke lønn for jobben du gjør. Du disponerer overskuddet og kan i prinsippet ta ut hvor mye/lite du vil til privat forbruk (privatuttak), men må sette av penger til skatt og avgifter. Ektefellen din kan arbeide i virksomheten og motta andel av overskuddet, men kan ikke ansettes. 11 Denne artikkelen tar for seg hva du skal gjøre når du tar penger ut av enkeltpersonsforetaket ditt. For artikkel som tar for seg innskudd, klikk her. Siden du og enkeltpersonsforetaket er samme juridiske enhet anses du som innehaver ikke som ansatt i foretaket. Du kan derfor gjøre overføringer/uttak til deg selv, uten at dette anses som lønn. 12